В опросе приняли участие более 2 800 респондентов старше 18 лет из всех регионов России.
Фото: pixabay
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, как россияне питаются на рабочем месте, есть ли для этого специальное помещение и бытовая техника, а также разрешает ли работодатель есть во время работы.
Почти половина опрошенных (48%) рассказали, что на работе для приема пищи сотрудников предусмотрено отдельное помещение. 29% респондентов отметили, что в их компании такого места нет. Еще 23% участников исследования на рабочем месте питаются в специально оборудованном месте.
Имеется ли в вашей организации специальное помещение для приема пищи сотрудниками?
Да, есть отдельное помещение | 48% |
Да, есть оборудованное место | 23% |
Нет | 29% |
Обычно для питания и перекусов компании оборудуют место микроволновой печью и чайником — такие варианты ответа участники опроса выбирали чаще всего (90% и 84% соответственно). 79% респондентов рассказали, что на кухне в офисе есть холодильник. 30% отметили, что могут пользоваться кофемашиной на рабочем месте, а 13% — электрической плитой и духовкой. У 9% россиян на «рабочей» кухне есть посудомоечная машина. В ответе «Другое» чаще всего респонденты отмечали тостеры и кулеры.
Расскажите, какая бытовая техника есть на кухне в офисе? (множественный выбор)
Микроволновая печь | 90% |
Чайник | 84% |
Холодильник | 79% |
Кофемашина | 30% |
Электрическая плита и духовка | 13% |
Посудомоечная машина | 9% |
Другое | 4% |
Треть респондентов (32%) рассказали, что могут полноценно поесть на рабочем месте. 27% сотрудников отметили, что работодатель разрешает только пить чай или кофе. Каждый седьмой (15%) опрошенный ответил, что в их организации за работой допускается лишь легкий перекус. А 26% участникам опроса вовсе нельзя принимать пищу или пить горячие напитки при выполнении своих трудовых обязанностей.
Допускается ли в вашей организации прием пищи на рабочем месте?
Да, допускается полноценный прием пищи | 32% |
Да, допускается пить чай / кофе | 27% |
Допускается перекус | 15% |
Нет | 26% |
В большинстве случаев российские работодатели спокойно относятся к приемам пищи работниками в неположенном месте — так ответили 86% участников исследования. Однако каждый седьмой респондент (14%) рассказал, что на его месте работы это считается нарушением и со стороны компании может применяться дисциплинарное взыскание.
Были ли в вашей организации случаи применения дисциплинарных взысканий к работникам за прием пищи в неположенном месте?
Да | 14% |
Нет | 86% |