Какие трудовые нормы существуют для подростков
Подрабатывающий школьник сейчас не редкость. Желание заработать карманных денег, получить опыт работы или начать делать карьеру подталкивает подростков совместить работу и учебу.
Организации
-
Департамент семейной и молодежной политики города Москвы
Среди основных направлений деятельности департамента:
* Осуществление межотраслевой координации в области семейной, молодежной политики.
* Внесение предложений по совершенствованию нормативной правовой базы по вопросам защиты прав несовершеннолетних, опеки и попечительства несовершеннолетних.
* Разработка городских программ в области реализации молодежной политики, защиты прав и интересов семьи, детей и подростков.
* Разработка предложений по финансированию молодежных и семейных программ и инициатив.
* Оказание методической помощи и содействия муниципалитетам по вопросам опеки и попечительства, организации досуговой, социально-воспитательной, физкультурно-оздоровительной и спортивной работы с населением по месту жительства. Осуществление контроля исполнения переданных органам местного самоуправления отдельных полномочий города Москвы в сфере опеки и попечительства, социально-воспитательной и досуговой работы по месту жительства.
* Осуществление полномочий регионального оператора государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей.
* Координация деятельности органов исполнительной власти города Москвы и подведомственных им учреждений и организаций, взаимодействие с органами местного самоуправления в области преодоления социального сиротства, обеспечения устройства детей, нуждающихся в государственной защите, на семейные формы воспитания.
-
Комитет общественных связей города Москвы
Основные задачи комитета:
Взаимодействие с общественными и иными негосударственными некоммерческими организациями, в том числе с организациями, занимающимися благотворительной деятельностью, выработка и реализация механизмов и форм гражданского участия в процессе формирования и осуществления социально-экономической политики в Москве.
Формирование и развитие в городе Москве системы социального партнерства в сфере социально-трудовых отношений, направленной на достижение общественного согласия, взаимопонимания и взаимной социальной ответственности.
-
Департамент социальной защиты населения города Москвы
Среди основных задач департамента:
* Реализация государственной политики в области социальной защиты престарелых граждан, инвалидов и других лиц с ограничениями жизнедеятельности, несовершеннолетних, находящихся в трудной жизненной ситуации, семей с несовершеннолетними детьми, а также нуждающихся в социальной поддержке иных нетрудоспособных групп населения, проживающих на территории города Москвы.
* Реализация мер социальной поддержки пенсионеров, инвалидов, семей с детьми в соответствии с федеральным законодательством и законодательством города Москвы.
* Обеспечение в пределах своей компетенции контроля за правильным и единообразным применением законодательства, требований государственных стандартов, иных норм в области организации социальной защиты населения.
* Осуществление мониторинга социально-экономического положения отдельных групп населения, анализ состояния социальной поддержки граждан старшего поколения, инвалидов и других лиц с ограничениями жизнедеятельности, профилактики детской беспризорности и безнадзорности, положения семей с детьми, предупреждения бродяжничества и регулирования социальной поддержки бездомных граждан.
* Осуществление межотраслевой координации в области социальной защиты населения, прогнозирование путей развития социальной защиты и внесение предложений по совершенствованию мер социальной поддержки жителей города Москвы.
* Формирование оптимальной сети органов и учреждений социальной защиты, повышение эффективности их работы, развитие новых форм и видов социального обслуживания граждан, в том числе за счет привлечения негосударственных организаций.
Дополнительные материалы
Дополнительные материалы
Документы
Раздел 3 ТК РФ "Трудовой договор", глава 10 "Общие положения" Скачать (63,0 КБайт)
Глава 11 ТК РФ "Заключение трудового договора" Скачать (51,5 КБайт)
Горячие линии
"Горячая линия" Департамент семейной и молодежной политики
(499) 722-07-26